竹科「木頭」人 理家能力差

記者李青霖／新竹報導

新竹科學園區知名大廠1名工程師，有一天突然在辦公室寫遺書，說不想活了，因為他的妻子外遇，他苦求不成，不知該怎麼辦？「她不留下來我就自殺！」公司後來轉介諮商單位協助，慢慢化解他的心結。

外表光鮮的科技人，因為坐領高額股票，一直被視為「新貴」，不過，實際參與心理輔導的新竹市生命線總幹事何宇欣說，科技人工作壓力大、折損率高，若無紓解管道，身心容易出問題。

「愈來愈多科技人懂得找尋支援團體」他說，以去年為例，企業諮商求助個案 364人次、451小時，今年到9月為止，已有307人次，357小時。竹科工程師工時長，由於多半學理工，男多女少，加上學業成就高，溝通能力普遍不足，很多人不懂得安排生活，不知道兩性相處之道，長期累積，問題就產生。

何宇欣說，工程師通常是理性思考，在輔導個案時，妻子已經哭得淅瀝嘩啦，工程師還說：告訴我該怎麼辦？我們來解決問題！完全不懂得對方的「感受」。

工程師當上主管更容易出問題，何宇欣說，能當上主管，多半在公司待上5、6年，因為工時更長，回到家若只顧看電視、上網，無法與妻子談心，婚姻容易觸礁；或者長期與孩子疏離，面對青春期孩子，不知如何自處。

科技人求助，今年以家庭（婚姻、親子）最多，佔27%，其次是生涯24%，第3名是兩性情感21%，值得注意是精神疾病都維持2%比率，「請善用周遭的支援團體」何宇欣提醒。

【2005/10/15 聯合報】